職場乖乖牌真的好嗎？
[align=center][font=Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif][size=12px][size=12pt][url=http://rufu90229.pixnet.net/album/photo/308377026][color=#000000][color=black][img]https://pic.pimg.tw/rufu90229/1480864614-2292119869_l.png?v=1480864620[/img][/color][/color][/url][/size][/size][/font][/align]
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[size=12pt][color=#000000]轉自在下的臉書：[/color][url=https://goo.gl/RcVstM][color=#00bfff]https://goo.gl/RcVstM[/color][/url][/size][/size][/font][/align] 這倒是真的
現在的社會氛圍真的就是以和為貴的人會被吃得死死的
不去跳腳人家就會裝死
認為你很滿意
到時候回顧四周會發現只有你的薪水還停在原地
因為都加到那些不做事只會跳腳的人身上了
最後劣幣驅逐良幣 亞洲
要乖 不能把想的分享
歐美洲
要有主見 不能只聽上面的不發表 乖乖牌...死
有自己主見...死
作人真難，想出頭又不能太聰明，想被動卻又不能太被動...
恰到好處這個詞...真的難以拿捏 高中國中國小生
都會被霸凌了
更何況是出社會工作
太弱勢隨和的人往往只會被欺負
在職場就必須適度耍機歪才能保護自己
但也不要傷害別人就是 大公司當乖乖牌的確比較好
太過出鋒頭的話，有時侯會有一些很87的人喜歡說人閒話
(這點不管男女都會有)
我待的都是小公司，所以比較沒有這種問題
親戚他們待的大公司就還滿常聽到這種的 乖乖牌很吃虧的說
公司雜事都叫你做因為你不會說不要 大部分時間我都很乖
我可以多做 教新人 是給主管面子 要說清楚
當主管要我多負責任時 我也要求成績
但有人侵犯我的權利時 我也很有意見
背後講閒話 我都沒差 當面講 就翻臉 好人就是會被凹到死啊
當然要衡量一下事情該不該做
不然就裝死 陽奉陰違 推給別人
哀 職場就是這麼醜陋現實
覺得內心都被扭曲了 [i=s] 本帖最後由 rex0903 於 2018-5-30 21:43 編輯 [/i]
要了解一件事, 職場要不要當乖乖牌是看你有多少能力為前提
一切就是功勞>苦勞>疲勞敘薪
如果跟主管鬧翻,很快的就有獵人頭公司找你談,那不需要做乖乖牌,有多少功勞就要爭取多少錢.
假使公司不認可你的功勞,那就是小廟容不下你這尊大佛,請立即另就高明,不要埋沒你的才華
個人稱之為大口吃肉型
如果你只是個有點小聰明,那就見風勢爭取福利, 不要出頭向主管爭取福利
個人稱之為小心喝湯型
剩下的就是過了這村就沒那店,只能以刻苦耐勞為賣點,當個乖乖牌吧
個人稱之為旁邊舔渣型
相信各位都在職場相關書籍有看到這建議,定期的將個人資料port在求職網站,測試自己能力是否能在上一層樓.千萬別將國外職場那套拿來用,國外就算自己離職或許能拿到失業津貼,國內可是要非自願離職才能領取,
人貴自知,天縱之才與領高薪水是別人認可,而不是自己認為 適時的發表自己的想法很重要
好人當久了
別人都會認為是理所當然
心理會不平衡到憂鬱症 乖也要有一個度，現今的社會太乖只是把所有的苦往自己身
上攬，領一樣的薪水你妳還要去替他她們做或擔嗎？
所以做好自己分內的事排第一，別人找幫忙看情況別一個勁
的阿莎力說好，要是好人沒當成還被人嫌沒能力還硬要幫？
答應次數也別太多，不然別人都把事給你妳做，他她在那旁
納涼等成果收成，做錯了鍋還會讓你妳來揹！
又或者你妳幫了一次，隔幾天找他她們來幫你妳做，看他她
們的態度是怎樣，拒絶的話就是以後都沒的談，答應又有做
好就是互相但還是要拿捏好一個度反而累到自己！
ｐｓ：祝您職場順利 因為這樣會乖乖的上班,因為上班是很重要的 唉、做人真難
太乖吃定你、太壊回家吃自己 當乖乖牌有好有壞，
有時要取決於職場中的主管，
每個人都有自己的個性，
喜歡哪種下屬自然也就不同，
改變自己，才能適應萬變的事物。 我是覺得乖乖牌有點吃虧
以前比我晚來的同事...有去吵加薪之類的事
結果還真的有加到薪水.....會吵的小孩有糖吃
當時我上大夜班,後來才知道的這事的....
當然後來部門又出包被客訴 賠錢啥的~很難要出提加薪... 唉 目前進職場7年，感想是乖乖牌跟精明之間最剛好。
剛進公司太過乖，導致很多東西老鳥跟主管事情、雜事都推給我做，不過也因此學到很多東西，簡單來說看甚麼人說甚麼話最中肯，而且主管面前表現精明也別太過突出偶爾犯點小錯也有加分效果XD
不過很多東西真的很難說，也看過很得主管緣的同事超吃香，不管那位仁兄多麼混跟效率差在那位主管眼裡都是很棒的人，對於當時剛進去公司的我實在不能理解。
得到結論:太乖被吃死，太能幹做到死，最好平均值又不彰顯，必要時發揮出過人之處才是重點! 平常以和為貴 但一定要適時叫一下給主管聽
不反應就被長官吃死死 當社畜養 繼續軟土深掘
雖然長官只會惚巄跟摸頭 別指望講甚麼仁義誠信 但也只能消極應對 哀
而且好處想不到你 要做事就會找你 然後做地要死 比不用做事的考績還差
同事還會說上班好無聊 不知道要幹啥只好追劇 職場就必須適度保護自己才能談其他說穿就是要跟對人如果不是想單幹就需要如此做
在做事上乖但做人要園滑 亞洲就是如此 乖乖牌還挺看場合與對象的
沒有人會想在大頭群聚場合對主管提出反對意見
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